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自由联盟 - 妹子

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    【乐至酒店招聘包房公主信息】

    jjyyjyjy 2021-03-17 15:58

    乐至宏扬·玲路酒店【招聘】乐至帅乡大道800号


    酒店直招林姐:QQ1797757946
    一:客房文员
    1:底薪5800元+提成+奖金,男女不限,要求18—30岁以下无经验可培训!
    2:普通话流利,说话要有亲和力,懂电脑!
    3:有娱乐公司工作经验者优先!
    4:上班时间:早上10点-下午6点,安排住宿,全职!:
    二:公关
    1:男女不限,无须经验,18-35岁
    2:充满活力、敢于挑战自我!
    3、优秀的团队精神,无私;
    4:上班时间:晚上8点-晚上2点左右,可以兼职或全职!可安排合住!
    5:工资日结3000起/天
    三:服务生
    1:日薪100—300元以上,男女不限,18-35岁,无经验可培训!
    2:形象好,有一定服务意识,有亲和力。
    3:主要工作:陪客人喝酒聊天、唱歌、摇塞子、聊天等服务。
    4:上班时间:晚上8点-晚上2点左右。可兼职、可安排合住!
    四:内保
    1:月薪8000元+小费,18-35岁,无经验可培训!
    2:有良好的仪表形象,反应灵敏,洞察力强,
    3:有较强的工作责任心,从事体育工作者,退伍军人优先,有酒店相关工作经验优先!
    4:上班时间:晚上8点-夜里2点,轮班制!全职!可安排合住!
    五:包房公主/少爷
    1、形象好,有一定服务意识,有亲和力。
    2、日薪500元以上,男/女不限,18-30岁,无经验可培训!
    3、年龄18-30岁,形象好,气质佳。
    4、个人形象和综合气质兼备,主要在酒店娱乐城为客人提供娱乐,喝酒,唱歌,聊天(会普通话)
    六:商务伴游司机(招聘小车司机)
    1、负责为客人开车,提供商务,旅游,购物,休闲等陪同,公关服务。
    2、女身高在165cm以上,男身高在170cm以上。
    3、年龄18-40岁,形象好,气质佳。
    4、驾驶经验1年以上。月工资可达万元以上。
    岗位职责
    1、做好服务前的各项准备工作;
    2、严格按照工作程序和标准的客人服务处和为客人着想,尽量把服务做在客人开口之前;
    3、熟悉各种酒水牌,积极向客人进行推销,按规格填好客人的酒水单;(可安排培训)
    4、认真做好自己所负责区域的卫生工作,保证提供优雅干净的娱乐环境;
    5、尽量帮助客人解决娱乐过程中的各类问题,必要时将客人提出的问题和投诉及时反映给领班,寻求解决办法;
    因工作人员繁忙,有时无法查阅你的简历,不要发送邮件和手机短信,有意者请直接来电咨询.[衣冠不整者概不接待]

    七、 制服及工作牌:
      1、员工制服由酒店发放。员工有责任保管好自己的制服。在工作时间员工应佩戴工作牌。
      2、员工离职时须把工作服和工作牌交回到主管部门,如不交回或工作服破损,须交付服装成本费。
    八、 仪表、仪容、仪态及个人卫生:
      1、员工的精神面貌应表情自然,面带微笑,端庄稳重。
      2、员工的工作衣应随时保持干净、整洁。
      3、男员工应修面,头发不能过耳和衣领。
      4、女员工应盘头,保证良好的精神面貌。
      5、男员工应穿皮鞋,禁穿拖鞋或凉鞋。女员工应穿黒色高跟鞋,肉色袜。
      6、手指应无烟熏色,女员工只能使用无色指甲油。
      7、 只允许戴手表、婚戒以及无坠耳环。厨房员工上班时不得戴戒指。
      8、 工作时间内,不剪指甲、抠鼻、剔牙,打哈欠、喷嚏应用手遮掩。
      9、 工作时间内保持安静,禁止大声喧哗。做到说话轻、走路轻、操作轻。
      
    九、公司卫生:
      1、保洁人员应当在营业之前打扫一次,在工作期间应保证营业区的卫生良好,但不得影响到其他员工工作,不可妨碍到客人。
     
    十、 拾遗:
      1、在酒店任何场所拾到钱或遗留物品应立即上缴主管作好详细的记录。
      2、如物品保管三个月无人认领,则由酒店最高管理当局决定处理方法。
      3、拾遗不报将被视为从偷窃处理。
    十一、 酒店财产:
      1、员工应清楚自己工作时所需器具的摆放位置;
    十二、 出勤:
      1、员工必须依照《员工作息时间表》及管理人员安排的班次表上班,需要变更班次,须先征得领导允许。
      2、员工在上班时间之前必须签到。
      3、严禁替他人签到,如有违反,代签卡者及持卡本人将受到纪律处分。
      4、员工如有急事不能按时上班,应电话通知征得部门经理认可,事毕后补请假手续,否则,按旷工处理。
      5、工作牌遗失,立即报告人事部,经部门经理批准后补发新卡,办理所需费用由遗失工作牌的员工本人承担。
      6、员工在工作时间未经批准不得离职。
    十三、 酒店安全:
      1、员工进出酒店,主管人员保留随时检查随带物品的权利。
      2、员工不得携带行李、包裹离店,特殊情况必须部门主管同意方可离店。
    十四、 电路故障:
      当电路出故障时,应采取下列措施:
      1、通知维修人员,立即采取应急措施,不要擅自处理。
      2、和正在用餐客人谈话,表示歉意。
     
    十五、消防安全 :
      1、酒店配有标准的消防设备。每一位员工都必须熟悉并了解正确使用灭火器和消防设备,熟记酒店消防楼梯和疏散通道。
      2、发现火灾时,情节较小时,尽快用灭火器处理,情节严重时,拨打119。
     
    十六、火灾预防:
      1、遵守有关场所"禁止吸烟"的规定。
      2、严禁把烟蒂或其它燃烧留在楼梯内、包厢、过道或字纸篓里。
      3、酒店内任何地方都不得堆积废纸、脏毯、脏棉织品或其它易燃物品,以杜绝易燃源。
      4、不准在灶台或高瓦数电灯附近放置燃易爆物品。
      5、盛有易燃、易爆物的容器,不得存放在大楼内。
      6、任何员工发现还在冒烟的烟头都应该立即把它熄灭。
      7、如果发现电线松动、磨损、折断、电源插座和电器的破损等情况,应立即报告维修部门,以便及时修复。
      8、厨师上班前必须检查燃油管道、燃烧器、开关等设施的安全状况。发现泄漏,应该关闭阀门,报告维修部门。
      9、厨师下班前必须检查所有厨房设备,关掉所有阀门的开关。
      想做夜场的朋友看到这条信息是你们的运气

    王经理 QQ1797757946



    乐至宏扬·玲路酒店【招聘】乐至帅乡大道800号

     

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